宁国:党建“同心圆” 构筑社区治理“共同体”

来源:中国宣城网 编辑: 焦琨 更新时间: 2018-07-03 08:33

    中国宣城网讯 近年来,宁国市坚持“党建引领、区域统筹、社会协调、公众参与”的工作思路,探索建立以社区党组织为圆心,驻区单位党组织为连心层,社区服务能力为半径的党建“同心圆”,着力构筑共治、共建、共享的社区治理“共同体”。

    强化组织引领,筑牢社区党组织核心地位。一是线上延伸组织触角。适应网格化管理需要,按网格建立了47个网格党支部,依托小区(楼栋)建立107个党小组,形成“街道党工委-社区党总支-网格党支部-小区(楼栋)党小组”四级组织体系。二是面上拓展组织覆盖。根据党员年龄、职业、兴趣等,成立“业缘”“趣缘”特色党组织,提升党组织活动实效,先后成立社会组织联合会、义工联盟、夕阳红等特色党组织28个。同时,发挥社区党组织兜底职能,加强“小个专”党组织组建力度,先后成立个私协会、东正国际等党组织。三是建成“一核多元”组织体系。突出党组织政治功能,全面构建以社区党组织为核心,居民会议、社区协商委员会、居民委员会3个自治组织为主体,居务监督委员会、集体经济组织为补充,多个群团和社会组织广泛参与的“1311N”组织架构,实现党的声音“一传到底”,党的领导“一呼百应”。

    强化共驻共建,推动组织融合同心同向。一是联结组织共建纽带。建立社区党建工作联系帮扶制度,安排32名县级领导联系帮扶18个社区,每个社区安排4-8个机关事业单位结对。按照“组织共建、党员共管、社区共治、活动共办、资源共享”的原则,组织驻区单位与社区成立联合党组织,签订共驻共建协议,定期召开党建工作联席会议,共同研究工作,从制度层面压实了214家驻区单位责任,不断推动社区与驻区单位党组织力量统筹和沟通常态化。二是推动资源共享共赢。在社区建立“两代表一委员”工作室,组织253名市直“两代表一委员”到联系社区坐班值班,帮助群众协调解决问题。深化在职党员进社区活动,组织2100余名在职党员到社区参与工作。通过财政支持、单位帮扶、社会资助等方式,整合场所建设资金1000余万元;同时,综合利用驻区单位闲置用房、小区物业用房,多途径解决社区活动场所难题。每年投入社区党建资金500余万元,有效保障社区党组织正常运转和高效服务。三是凝聚社区共治合力。社区党组织定期邀请相关驻区单位、物业公司、辖区居民和社会组织代表等,围绕城市创建、环境整治、基础设施建设等工作,召开议事会、恳谈会,引导社会各方力量参与社区治理。积极培育孵化公益性社会组织,引导山城社工、戏剧协会等20余个社会组织参与社区服务。

    强化载体创新,延伸社区工作服务半径。一是推进便捷化服务。将“互联网+”应用于社区治理,建立宁国市社会服务管理信息化平台,整合公安、民政、人社等信息资源,将城区16万人口、6000余商业门点信息录入信息平台。开通4452880热线,吸纳20多个行业、上百家服务企业,建立社管中心派单、社区干部上户、网络线上审批、热线电话全天受理的服务方式,为社区居民提供便捷的市场化服务。二是推进精细化服务。按照网格全覆盖、服务零缝隙的要求,逐步构建上下贯通、反应灵敏的基层网格治理体系,提高服务的精细化水平。将全市划分为18个一级网格、47个二级网格、122个三级网格。建立了一支122人的网格员队伍,实时采集网格内居民家庭情况,准确了解居民诉求。结合数字化城管,配备20名专职城管信息员,每天深入社区网格不间断巡查,确保问题能够在第一时间发现并处置。三是推进多元化服务。调动辖区社会组织、志愿者积极参与社区服务,满足居民群众多元化需求。在社区开办“四点半课堂”,为双职工家庭免费提供孩子托管服务。引进民营养老服务机构,在凤凰、南河等社区建立日间照料中心,为370余名老年居民提供日间照料和居家养老服务。联合职业技能培训机构,定期开展技能培训,并通过社区QQ群、微信群、公众号及时发布各类用工信息,缓解辖区企业用工难题。鼓励社区党组织按照“一社一品”的要求,结合自身实际和党员群众需求,在党员教育管理、志愿服务等方面探索创新,先后培育了“党建红色联盟”“七彩金桥”“1235工作法”等社区党建服务品牌。(余辉)

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